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太智联合：2014年全国咨询行业薪酬大盘点

　　报告根据2014年太智联合对全国1259家咨询企业进行薪酬调研统计，全面盘点2014年咨询行业最新的薪酬走势。

　　根据太智联合咨询公司对近5年咨询行业薪酬增长率的统计，2010-2014年一直处于上涨走势。

　　而相对于企业，个人员工对于薪酬增长的期望往往大于企业实际涨薪幅度，个人期望平均高于企业实际增长5%以上，2014年员工期望涨薪比率达到18.1%。

　　在参与调研的企业中，96%的公司拥有明确的员工试用期政策，在这些企业中，各个级别员工的最高试用期如下（单位：月）：

　　在拥有明确的员工试用期政策的企业中，一部分公司在试用期结束后，为员工提供一定幅度的薪酬增长，在所有企业中为各个级别员工提供薪酬增长的企业如下：

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